Operatie
Anne-Mieke Steensma
"Net als vele Nederlanders schaam ik me voor wat er is gebeurd in de Toeslagenaffaire. Alle getroffenen verdienen erkenning en een (gelijk)waardig herstel. Onderdeel zijn van het SGH team biedt mij de kans om mijn expertise en persoonlijke motivatie te kunnen inzetten en zo een klein steentje hieraan bij te dragen. Als Cluster Lead Coördinatoren ondersteun ik Coördinatoren en begeleid ikzelf ook ouders en Luisterend Schrijvers. Ook ben ik het contact voor andere Clusters en teams binnen SGH, zodat we optimaal kunnen, samenwerken en voortdurend blijven leren."
Dirk Kiers
“Na ruim tien jaar in de advieswereld zet ik mijn kennis en ervaring graag in om SGH te versterken en te bestendigen. Mijn specialisme in financiën én brede ervaring met bedrijfsvoeringsprocessen, zoals HR, organisatieontwikkeling en procesinrichting, sluiten goed aan bij mijn rol binnen SGH. Zo draag ik bij aan de missie van SGH, die draait om het herstel van vele Vertellers.”
_edited.jpg)
Harriët Garvelink
“De SGH-methode is baanbrekend, wordt gedragen door de samenleving en draagt bij aan de wederopbouw van vertrouwen in de overheid. Deze belangrijke transitie zet ik graag verder in beweging, samen met mensen binnen en buiten de overheid, en bovenal: samen met de mensen om wie het gaat. Het is een voorrecht om de communicatie intern en met ouders op transparante manier vorm te geven.”
Maarten Werksma
“Ik was adviseur bij (organisatie)adviesbureau TwynstraGudde en medeoprichter en directeur van BS&F die met gemeenten werkt om de zorg en sociale zekerheid te verbeteren. Voor mij komt bij SGH alles samen waar ik voor wil staan. Een zeer professionele club die autonoom en intrinsiek gemotiveerd werkt aan het emotioneel en financieel herstel van al die mede-Nederlanders die geraakt zijn door de kinderopvangtoeslagaffaire.” 
Maartje Fens
"Ieder mens verdient het om gezien en gehoord te worden. Het besef dat jouw verhaal telt, dat je gevoelens serieus genomen worden en dat er écht naar je geluisterd wordt. Vanuit die overtuiging zet ik me in voor (Gelijk)waardig Herstel – het geeft energie om dagelijks, met het hele team van Coördinatoren, bij te dragen aan een plek waar echte verbinding de basis vormt voor herstel."
Marie Claire Bakker
“Ik ben onderdeel van de SGH-community omdat ik geloof dat ouders en gezinnen het verdienen om in hun eigen kracht te staan. Vanuit mijn achtergrond in de psychologie heb ik ervaren hoe moeilijk het kan zijn als mensen lang afhankelijk worden gemaakt van een systeem. Juist daarom raakt het me dat SGH de eigen regie van ouders centraal stelt. Maar ouders staan niet alleen. Samen met de hele samenleving zetten we ons in voor het herstel waar iedere ouder recht op heeft. Een aanpak die ik volledig ondersteun, juist omdat we dit sámen doen.”
Matthijs Tellegen
“Ik heb mij aangesloten bij SGH om mijn internationale en Nederlandse professionele ervaring in grote doelgerichte organisaties in te zetten voor deze specifieke missie. Wat het heel bijzonder maakt is dat we in het team allemaal gelijkwaardig zijn en toewerken naar een doel. Dit zorgt voor een sterk DNA dat ouders herkennen als authentiek. Dat er geen licht zit tussen de methode, de organisatie en de gelijkwaardige manier waarop we onze samenwerking met Partners vormgeven, is voor mij dé reden dat ik hier zit.”
Nathalie Lopes Cardozo
"Ik geloof erin om vanuit gelijkwaardigheid te luisteren naar ouders. Door uit te gaan van vertrouwen geef je ouders het respect dat ze verdienen. Ik ben van origine jurist en heb jarenlang als manager in ziekenhuizen gewerkt. De afgelopen jaren heb ik bij UHT het team Mediation in Bezwaar helpen oprichten. Ik kan juist met die kennis en ervaring een bijdrage leveren aan het uitvoeren van de SGH-missie."
Paul Slot
“Na tientallen jaren ervaring in het bedrijfsleven heb ik bewust gekozen om mij in te zetten voor ouders en kinderen die zijn geraakt door de toeslagenaffaire. Met mijn ‘executive’ ervaring bij diverse grote bedrijven richt ik me op de opschaling van SGH. Opschaling die onder andere een goede IT en borging van de vertrouwelijkheid (security en privacy) vragen, als ook goede werkprocessen.”
Rachelle Spaan
“Vijf jaar geleden zijn we met een aantal ouders en jongeren gewoon begonnen en niet opgehouden. Wie had ooit gedacht dat er zoveel organisaties zouden gaan meebouwen aan wat nu SGH heet! Mijn autonomie heeft me altijd op de been gehouden en ik ben dankzij alles wat ik heb meegemaakt extreem gevoelig voor mensen die eerlijk zijn en de waarheid zeggen. Dat is het Nederland waar ik in geloof en aan wil meewerken.”
